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Catégorie : Comité

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Le Catalyseur – Juin 2025

Posted on by Mélodie Joseph

 

La belle saison débute maintenant et amène avec elle la période des vacances et un rythme différent. C’est à ce moment qu’il est plus facile de planifier vos prochaines actions. Les décisions sont souvent plus éclairées quand nous avons l’esprit tranquille!

 

C’est pourquoi nous souhaitons vous faire part des formations actuellement disponibles. Il y a des choix pour tous les goûts et tous les métiers. Que choisirez-vous?

 

D’autres nouvelles intéressantes concernant CoeffiScience se retrouvent plus bas.

 

D’ici là, profitez de chaque moment que l’été vous apporte!

 

CONCOURS D’ÉTÉ

 

Au cours des prochaines semaines, surveillez notre page LinkedIn!

 

Nous aurons quelques publications qui pourraient vous faire gagner une carte-cadeau prépayée.

 

ABONNEZ-VOUS À NOTRE PAGE LINKEDIN

 

 

LES FORMATIONS DE L’AUTOMNE

 

GESTIONNAIRE DE PREMIER NIVEAU

 

Est-ce que vos chef.fe d’équipes, superviseur.e.s et contremaîtres seront des nôtres pour la 35e cohorte de notre populaire formation pour les gestionnaires de premier niveau?

 

DÉTAILS ET INSCRIPTIONS

 

 

FORMATEURS DU FUTUR

 

Cette formation vous présente une sélection de nouveaux outils tel que ChatGPT, Articulate et Vyond ainsi que différentes manières de les utiliser pour mettre au point des formations dynamiques.

 

OFFRE SPÉCIALE : 50 % de rabais pour les 10 premières inscriptions!

 

DÉTAILS ET INSCRIPTIONS

 

 

GESTION DU RISQUE

 

À la fin de cette formation, vous pourrez mieux comprendre les risques associés à une entreprise, implanter de bonnes pratiques pour gérer les risques associés et évaluer les risques des procédés industriels.

 

DÉTAILS ET INSCRIPTIONS

 

 

FRANCISATION

 

Nous sommes heureux d’offrir le service de francisation en entreprise et nous proposons même un tarif subventionné.

 

Communiquez avec nous pour découvrir les disponibilités et les détails.

 

 

LE GRAND RENDEZ-VOUS RH MANUFACTURIER

 

Nous sommes fiers de participer à la dixième édition du Grand rendez-vous RH manufacturier, qui aura lieu le 19 novembre prochain.

 

Profitez du tarif hâtif pour vous inscrire maintenant!

 

 

LES FORMATIONS DISPONIBLES EN TOUT TEMPS

 

Introduction à l’industrie de la chimie

 

Cette formation présente les principaux fondements de la chimie et les différents outils de travail, tout en insistant sur la santé et la sécurité au travail.

 

DÉTAILS ET INSCRIPTIONS

 

 

Outils de diagnostic des compétences pour opérateurs

 

Nos 15 évaluations permettent de comparer les connaissances actuelles de vos travailleurs au référentiel de compétences du diplôme en Techniques de procédés chimiques.

 

DÉTAILS ET INSCRIPTIONS

 

 

Encore plus pour vous…

 

Notre catalogue de formations est varié et a toujours l’objectif de répondre à vos besoins! Nous vous invitons à consulter la liste des formations disponibles.

 

LISTE COMPLÈTE DES FORMATIONS

 

 

DEUX NOUVEAUX EMPLOYÉS

CoeffiScience accueille deux nouveaux employés, tous les deux des chargés de projet formations.

 

Bienvenue à Laura Mercier et à Jacques Sarrazin!

 

 

LES PLUS RÉCENTES ACTIVITÉS

 

Au cours des dernières semaines, l’équipe de CoeffiScience a été présente au festival Eurêka, a travaillé sur des ateliers qui seront présentés aux élèves de secondaire 3 et 4 dès l’automne prochain et a accueilli près de 50 personnes lors de son assemblée générale annuelle. Voici un résumé en photos…

 

Assistez à l’événement Connex-ion!

Posted on by Mélodie Joseph

 

Le mercredi 18 juin, dès 14 h 30, venez assister à Connex-ion, l’événement annuel de CoeffiScience.

 

Cette année, l’événement de réseautage par excellence dans le secteur énergies, procédés & chimie aura lieu au Domaine Inselberg de Rougemont.

 

Le tout débutera par notre assemblée générale annuelle, se poursuivra avec une formation sur la gestion du changement et se conclura avec un cocktail réseautage et des bouchées.

 

ACHETEZ VOS BILLETS MAINTENANT

 

C’est un événement à ne pas manquer! Des dizaines de personnes partageant les mêmes intérêts que vous seront également sur place, prêts à échanger.

 

À partir de 15 h 30, Josyane Villeneuve nous présentera une formation sur la gestion du changement. Elle nous expliquera comment l’humain est l’enjeu en cause lorsqu’un projet de changement échoue.

 

Nous apprendrons aussi comment, en tant que personne et peu importe notre rôle, nous pouvons soutenir ces changements sans s’y perdre.

 

ACHETEZ VOS BILLETS MAINTENANT

Un webinaire pour démarrer facilement sa transformation numérique

Posted on by Mélodie Joseph

 

Saviez-vous que 70 % des projets de transformation numérique échouent actuellement, et ce, aussi bien au Québec qu’à l’international? Les termes innovation, transformation, virage numérique ou agent de changement semblent très présents ces temps-ci, mais il peut être parfois difficile de bien comprendre ce qu’ils impliquent.

 

À l’ère du numérique, de plus en plus d’organisations se rendent compte qu’adopter des solutions numériques n’est plus un luxe, mais une nécessité pour rester compétitif. Ce webinaire est conçu pour ceux et celles qui souhaitent découvrir comment la transformation numérique peut améliorer leur gestion, simplifier leurs processus et leur offrir de nouvelles opportunités de croissance.

 

Que vous soyez dans une petite, moyenne ou grande entreprise, ce webinaire vous guidera à travers les bases de la transformation numérique en vous expliquant simplement pourquoi et comment vous pouvez commencer à intégrer ces outils dans votre entreprise. Aucune expérience préalable n’est requise, l’objectif est de vous fournir une vue d’ensemble claire et inspirante.

 

Ce webinaire aura lieu le mercredi 11 juin prochain dès midi.

 

Inscrivez-vous maintenant. C’est gratuit!

 

Ce webinaire est destiné à toute personne qui souhaite s’impliquer dans la transition numérique de son entreprise et ne requiert pas de connaissance préalable.

 

La présentation d’une durée de 45 minutes et s’articulera autour de trois grands volets :

 

  • Une introduction aux principes de base de la transformation numérique et ses avantages concrets pour votre entreprise;
  • Des exemples simples d’entreprises dans votre secteur ayant fait leur transformation numérique avec succès;
  • Des conseils pratiques pour démarrer, même avec des ressources limitées.

 

Celle-ci laissera ensuite place à une période de questions. Si vous avez déjà des questions en tête, nous vous invitions à les partager.

 

Au terme du webinaire, nous aspirons à ce que chacun puisse ressortir avec :

 

  • Une compréhension claire de ce qu’est la transformation numérique et comment elle peut être bénéfique;
  • Des idées concrètes sur les premières étapes à entreprendre pour vos projets numériques;
  • L’envie d’explorer davantage les solutions numériques pour optimiser la gestion, la productivité et la compétitivité de votre entreprise.

 

Ce webinaire, offert en collaboration avec le CSMO Textile, Perform, le CSMO Transformation alimentaire et COLAB, sera animé par Aurélie Pinceloup qui y assume le poste de Directrice Expérience et Technologies.

 

Aurélie Pinceloup est détentrice d’un DESS multimédia et d’une maîtrise en communication. Elle possède plus de 15 ans d’expérience en conseil numérique auprès d’entreprises. Au sein du COLAB, elle développe des approches innovantes centrées sur l’appropriation technologique et pilote des projets d’innovation sociale pour agir sur l’écosystème numérique du Québec.

 

Le COLAB est un organisme qui a pour mission d’initier, d’expérimenter et d’accompagner des projets d’appropriation des technologies et l’esprit d’entreprendre de façon collaborative, afin d’accroître les capacités et les compétences numériques des personnes, des entreprises et des collectivités.

 

Inscrivez-vous maintenant.

La reconnaissance des acquis et des compétences (RAC), un exemple concret

Posted on by Mélodie Joseph

 

Lors de la fermeture d’une entreprise, CoeffiScience répond toujours « présent » pour s’impliquer dans le reclassement des employés. Nous en avons un exemple aujourd’hui, alors qu’une quinzaine d’anciens employés de l’entreprise Indorama ont débuté une formation d’appoint via la RAC, la reconnaissance des acquis et des compétences.

 

Cette formation de 60 heures se veut une préparation aux examens de validation des compétences pour obtenir un diplôme d’étude professionnel (DEP) pour mécanicien de machines fixes (MMF), leur donnant ainsi accès à la classe B.

 

CoeffiScience désire remercier ses principaux collaborateurs dans le projet : le Groupe GCRH et le Centre de formation professionnelle des Patriotes.

 

Merci également au Centre de formation professionnelle des Moulins ainsi qu’au Collège de Maisonneuve pour leur implication.

 

BILAN ET RECONNAISSANCE DES ACQUIS (RAC)

 

La reconnaissance des acquis est une démarche qui permet de faire reconnaître les compétences acquises grâce à des expériences de travail liées à un programme d’études (formation initiale) par rapport à des normes établies.

 

À la fin du processus, il est possible d’obtenir un document officiel (bulletin, attestation, diplôme, etc.) attestant soit de l’ensemble des compétences propres à un titre donné (programme d’études), soit d’une partie des composantes de ce titre (unités ou crédits de formation, etc.).

 

Les services de reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) peuvent vous permettre de reconnaître des compétences professionnelles ou personnelles pour obtenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP).

Voici le diagnostic sectoriel du secteur énergie, procédés & chimie!

Posted on by Mélodie Joseph

 

Nous sommes fiers de dévoiler notre diagnostic sectoriel 2025, une analyse stratégique qui met en lumière les tendances, défis et perspectives de développement dans les secteurs énergies, procédés & chimie du Québec.

 

Réalisé en collaboration avec Raymond Chabot Grant Thornton, ce diagnostic fournit une lecture des réalités rencontrées sur le terrain par les entreprises du secteur.

 

Il aborde notamment la rémunération, la gestion des ressources humaines, les besoins de main-d’œuvre actuels et à venir ainsi que les enjeux liés à la formation et au développement des compétences.

 

Consultez les faits saillants du diagnostic ici.

 

Ce portrait sectoriel constitue un outil précieux pour orienter les actions de notre CSMO, soutenir la planification stratégique de nos entreprises et favoriser une meilleure adéquation formation-emploi.

 

Merci à toutes les personnes et organisations qui ont contribué à cette démarche rigoureuse. Ensemble, nous bâtissons un avenir durable et innovant pour notre secteur.

 

Si vous souhaitez obtenir la version complète du diagnostic, veuillez communiquer avec nous.

Catalyseur – mars 2025

Posted on by Mélodie Joseph

 

Malgré la période d’incertitude économique, notre équipe demeure à l’affût de vos demandes et est prête à faire une différence pour vos employés. Découvrez comment ci-dessous.

 

Vous trouverez également des informations sur nos nouveaux webinaires et les formations qui débuteront sous peu, en plus de liens vers nos veilles, notre dossier spécial sur l’économie circulaire et nos plus récentes activités.

 

 

 

Avec l’imposition récente des tarifs douaniers, le gouvernement du Québec a annoncé un investissement de 20 millions de dollars destiné à la formation des travailleurs. Plusieurs options sont maintenant sur la table pour renforcer la compétitivité des industries du secteur énergies, procédés & chimie.

 

Communiquez avec nous dès maintenant et nous pourrons vous aider à identifier vos besoins et développer des formations personnalisées qui pourront bénéficier d’une subvention du gouvernement.

 

CoeffiScience est là pour vous accompagner!

 

 

Cybersécurité et IA : Entre menaces et bonnes pratiques – Webinaire gratuit : Mercredi 9 avril, de 12 h à 13 h – Détails et inscriptions.

 

Comment utiliser l’IA dans les métiers de la chimie – Webinaire (25 $) : Jeudi 24 avril, de 12 h à 13 h. – Détails et inscriptions.

 

AEC Procédés industriels des technologies vertes – Étudier de nouvelles compétences dans un domaine novateur et en pleine croissance tout en étant un employé rémunéré – Détails et inscriptions.

 

Gestion du risque – La formation présentée depuis quelques années fait maintenant peau neuve – Détails et inscriptions.

 

Capsules MMF – Des capsules pour aider les mécaniciens de machine fixe (MMF) à se préparer à l’examen de qualification du Ministère – Détails et inscriptions.

 

 

Rendez-vous dans la section Actualités de notre notre site web pour découvrir les plus récentes nouvelles du secteur énergies, procédés & chimie!

 

Nous publions une veille législative qui propose un suivi des dernières annonces légales au Québec, au Canada, aux États-Unis, en Europe et en Asie.

 

Ne manquez pas non plus la revue de presse qui offre une sélection d’articles sur les enjeux qui mobilisent les industries de notre secteur.

 

 

Nous avons préparé un dossier spécial sur l’économie circulaire et son rôle important dans un plan de développement durable et son utilité pour faire face à la hausse des coûts de gestion des matières résiduelles :

 

 

 

Dès le début de l’année 2025, notre équipe était présente à des activités fort intéressantes :

 

  • Journée carrière de l’Association Étudiante du Département de Chimie de l’Université de Montréal;
  • Sommet de la transition verte et numérique de la main-d’œuvre;
  • Forum international de la transition énergétique;
  • Forum Provincial Carrière en Chimie de l’Université Laval.

 

Au cours des prochaines semaines, nous reprendrons la route pour assister à d’autres événements en lien avec notre mission :

 

  • Journées de planification stratégique 2025-2028 de CoeffiScience;
  • Le forum du Comité consultatif des personnes handicapées (CCPH);
  • Forum stratégique convertgence de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain;
  • Le congrès annuel de Bitume Québec;
  • Et bien d’autres!

Webinaire sur l’utilisation de l’IA dans les métiers de la chimie

Posted on by Mélodie Joseph

 

Nous vous proposons un nouveau webinaire portant sur l’intelligence artificielle, mais cette fois en lien avec son utilisation dans les métiers de la chimie. Réservez votre heure de lunch du jeudi 24 avril dès maintenant!

 

Au cours de cette heure, le présentateur Michel Vaudescal, cofondateur et responsable du développement en Amérique du Nord chez Mayfair Village Inc., nous apprendra comment l’IA peut améliorer la productivité, la sécurité et l’innovation dans les environnements de production chimique.

 

Vous en saurez plus sur les grands concepts de l’IA, ce qui vous permettra, dans un premier temps, de comprendre ses fondements et ses capacités.

 

Par la suite, vous découvrirez les applications concrètes en recherche chimique, notamment dans l’analyse de données complexes, la découverte de nouvelles molécules et l’optimisation des processus de synthèse.

 

Finalement, la conclusion portera sur les enjeux et défis futurs. M. Vaudescal abordera les aspects éthiques et technologiques pour une intégration durable de l’IA dans notre secteur de prédilection.

 

Le webinaire s’adresse principalement aux chimistes, biochimistes ou ingénieurs chimistes, mais tous les employés du secteur sont les bienvenus !

 

Cliquez ici pour vous inscrire et recevoir le lien pour la rencontre.

 

Des frais de 25 $ s’appliquent à l’inscription.

Webinaire gratuit sur la cybersécurité et l’intelligence artificielle : entre menaces et bonnes pratiques

Posted on by Mélodie Joseph

 

Nous vous invitons à notre premier webinaire gratuit, présenté en collaboration avec Cy-Clic, et qui portera sur la cybersécurité et l’intelligence artificielle (IA). Celui-ci aura lieu le mercredi 9 avril, de 12 h à 13 h. Au cours de cette heure, vous apprendrez entre autres à reconnaître les cas de deepfakes, d’hameçonnage automatisé, de création de rançongiciel, etc.

 

Cliquez ici pour vous inscrire et recevoir le lien pour la rencontre.

 

Bien sûr, quand on pense à la cybersécurité, les technologies et les infrastructures nous viennent rapidement en tête. Mais il ne faudrait pas oublier que, trop souvent, l’humain joue un rôle dans 90 % des attaques et des escroqueries!

 

Évidemment, l’IA offre des avantages considérables pour les organisations, mais elle est également exploitée par les cybercriminels.

 

Voilà pourquoi nous souhaitons vous sensibiliser aux risques de sécurité associés à l’IA et vous permettre, ensuite, de mieux comprendre, détecter et prévenir les attaques sophistiquées.

 

Dans ce webinaire, vous découvrirez donc les tendances actuelles d’utilisation de l’IA dans le cadre de la cybercriminalité, tel que les deepfakes, l’hameçonnage automatisé, la création de contenus frauduleux, la création de rançongiciel, etc.

 

Nous invitons les employés des entreprises du secteur des énergies, des procédés et de la chimie, tel que les responsables des TI et de la cybersécurité, en plus des gestionnaires et des dirigeants, des ingénieurs et des techniciens manipulant des systèmes et des équipements connectés à internet et des responsables des ressources humaines.

 

La présentatrice de Cy-Clic sera Mme Amina Arab, formatrice en prévention des fraudes et en cybersécurité.

 

Mme Arab est passionnée par la cybersécurité et par son implication humaine. Elle s’intéresse à la psychologie derrière les cyberattaques ainsi qu’au rôle de l’humain dans la prévention de celles-ci.

 

Cliquez ici pour vous inscrire et recevoir le lien pour la rencontre.

Catalyseur – L’infolettre de décembre 2024

Posted on by Mélodie Joseph

 

Alors que 2024 touche à sa fin, nous souhaitons prendre un moment pour souligner votre force extraordinaire face aux défis de cette année. Il faut tous faire preuve d’agilité, d’innovation et de détermination dans un contexte souvent imprévisible.

 

À quelques semaines de 2025, de nouveaux horizons se dessinent, porteurs de promesses et d’opportunités, de prospérité et d’accomplissement.

 

Nous espérons que cette nouvelle année sera marquée par l’épanouissement de vos projets, la concrétisation de vos ambitions et des succès à la hauteur de vos efforts. Que cette pause bien méritée de la période des fêtes soit remplie de joie, de sérénité et de moments précieux avec vos proches.

 

Joyeuses fêtes!

 

 

 

FORMATIONS À VENIR

 
MOTIVATION, ENGAGEMENT ET MOBILISATION

 

Formation visant à perfectionner les gestionnaires devant les défis de leadership et à leur permettre d’acquérir des outils pratiques pour augmenter et maintenir la volonté de se surpasser.

 

QUAND : 11 décembre 2024

 

INFORMATIONS ET INSCRIPTIONS
GESTIONNAIRE PREMIER NIVEAU

 

Formation visant à outiller les chefs d’équipes, superviseur(e)s ou contremaîtres afin de développer des compétences relationnelles essentielles aux situations de supervision.

 

QUAND : Dès le 7 janvier 2025

 

INFORMATIONS ET INSCRIPTIONS

 

 

NOS PLUS RÉCENTES ACTIVITÉS

 

 

 

ACTIVITÉS À VENIR

 

14 janvier 2025 : Journée carrière en chimie à l’Université de Montréal

10 février 2025 : Femmes et filles de sciences 2025 au Centre des sciences de Montréal

12 au 14 février 2025 : Journées QUARIERA au Centre des congrès de l’Hôtel Delta de Sherbrooke

21 février 2025 : Journée carrière en sciences et en chimie à l’Université Laval

 

 

OFFRES D’EMPLOI SUR NOTRE SITE

 

N’oubliez pas qu’il est toujours possible de soumettre gratuitement vos offres d’emploi sur notre site internet.

En plus, nous les partagerons sur nos réseaux sociaux!

COMPLÉTEZ LE FORMULAIRE ICI.

Grand rendez-vous RH

Posted on by Mélodie Joseph
Le Grand rendez-vous RH, c’est :

 

  • La collaboration de 12 comités sectoriels de main-d’œuvre, représentant près de 16 700 entreprises et plus de  476 000 employés!
  • Une animation professionnelle
  • Des sujets de panels et de conférences  qui touchent directement les enjeux RH des entreprises manufacturières du Québec
  • Des cas réels présentés et des outils concrets
  • Plus de 350 participants à la plupart des éditions
  • Depuis 2015, les comités sectoriels manufacturiers unissent leurs forces pour vous concocter une journée riche en idées novatrices qui, on l’espère, permettent d’améliorer la gestion de votre entreprise.

L’édition est adaptée à la situation exceptionnelle que nous vivons, mais nous sommes plus que jamais déterminés à vous appuyer dans votre relance

 Le grand rendez-vous RH au fil des ans : 

 

          • 2024 : Gestion des compétences et Bien-être organisationnel – panélistes, 2 conférences.​

          • 2023 : RH et transformation numérique et Accueil et intégration – 8 panélistes et 2 conférences.

          • 2022 : Recrutement de travailleurs étrangers et rétention des employés – panélistes, 2 conférences.

          • 2020 : Organisation du travail et Mobilisation – 2 conférences interactives

          • 2019 : Gestion des compétences et Formation – 8 panélistes,1 conférence.

          • 2018 : Stratégie d’attraction et de recrutement et Stratégie de rétention – 6 panélistes, 2 conférences.

          • 2017 : Formation et Relève – 7 panélistes, 2 conférences.

          • 2016 : Stratégie d’attraction et de rétention et Gestion des compétences – 7 panélistes, 2 conférences

          • 2015 : Stratégie d’attraction auprès des jeunes et Gestion des talents – 6 panélistes, 2 conférenciers.

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Plus de 45 panélistes et conférenciers ont partagé le meilleur des outils et pratiques innovantes en gestion des ressources humaines!

Si vous souhaitez vous procurer vos billets : achat de billets ICI.