CoeffiScience lance un appel aux entreprises qui emploient des mécanicien.ne.s et de machines fixes (M.M.F.) actuellement engagés dans leur processus d’apprentissage. Si vos employés doivent compléter leurs formations obligatoires et se préparer aux examens de qualification, ce projet pourrait répondre concrètement à vos besoins.
Nous souhaitons mettre sur pied un projet structuré visant à offrir des cours en groupe, combinés à du coaching pédagogique, afin d’accompagner les participants vers la réussite des exigences des classes 4, 3 et 2 en mécanique de machines fixes.
Notre objectif est clair : simplifier le parcours de formation, augmenter les taux de réussite et réduire la charge organisationnelle pour les entreprises.
Un parcours exigeant qui mérite un bon accompagnement
Le cheminement vers les différentes classes de certification MMF est rigoureux. Après une formation initiale (DEP, DEC ou AEC selon le profil), les travailleurs doivent s’inscrire au programme d’apprentissage, cumuler un nombre important d’heures de pratique et réussir plusieurs formations obligatoires, notamment en lois et règlements, opération des chaudières, thermodynamique, combustion et analyse de problèmes.
À cela s’ajoute la préparation à l’examen de qualification du ministère, une étape déterminante qui survient parfois longtemps après l’inscription au programme. Sans accompagnement structuré, cette période peut devenir un frein à la progression et à la motivation des employés.
CoeffiScience propose donc une approche encadrée, adaptée à la réalité du milieu de travail, qui combine des formations ciblées et du soutien pédagogique pour maximiser les chances de succès.
Une solution clé en main pour les entreprises
L’un des principaux avantages de ce projet réside dans sa simplicité pour les organisations participantes. CoeffiScience prend en charge la coordination du projet de formation, l’encadrement des participants et l’accompagnement administratif lié au financement.
Grâce aux mécanismes de subvention disponibles, les entreprises peuvent bénéficier d’un remboursement de salaire pouvant aller jusqu’à 50 %, ce qui réduit considérablement les coûts associés à la formation. C’est une occasion concrète d’investir dans le développement des compétences de vos équipes tout en maîtrisant votre budget.
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Des retombées concrètes pour vos équipes
En participant à ce projet, vos employés bénéficient d’un cadre d’apprentissage clair, de formations adaptées à leur classe de certification et d’un soutien pour mieux se préparer à l’examen final. Pour l’entreprise, cela se traduit par une montée en compétence plus rapide, une meilleure polyvalence des équipes et un renforcement de l’expertise interne.
Ce projet s’adresse aux entreprises qui souhaitent être proactives face à leurs besoins de main-d’œuvre qualifiée et structurer le développement professionnel de leurs mécaniciens de machines fixes.
Vous vous sentez concernés ou souhaitez en savoir plus sur la mise en place de ce projet de formation subventionné?
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